Te contamos sobre el programa
El programa aborda la brecha entre teoría y práctica, desarrollando competencias para el cálculo de beneficios, cumplimiento de obligaciones y uso eficiente de herramientas laborales. Con un enfoque práctico, busca mejorar la empleabilidad de los participantes y optimizar la gestión y eficiencia en las organizaciones.
Inicio:
Horario:
Duración:
Modalidad:
Certificación en:
¿A quiénes está dirigido?
- Asistentes contables, de RR. HH., de administración y personal de soporte que participa en planillas.
- Emprendedores/MYPE–PYME que gestionan personal y desean ordenar cumplimiento (contratos, beneficios, aportes).
- Personal administrativo que apoya contabilidad/finanzas en MYPE/PYME.
¿Qué aprendizaje lograrás?
- Identificar el tipo de labor protegido por la legislación laboral, los principios, fuentes de derecho del trabajo modalidades contractuales, terminación de vínculo laboraL.
- Elaborar y controlar planillas en el régimen privado (casos típicos).
- Utilizar herramientas de Microsoft Office para elaborar reportes, cartas y documentos.
- Calcular remuneraciones y beneficios (CTS, gratificaciones, vacaciones, liquidaciones).
- Legistrar/declarar correctamente en T-Registro, PLAME y AFPnet.
MATRÍCULA GRATIS
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Plan de Estudios
Módulo 1: Legislación laboral para no abogados
- Trabajo protegido por el Derecho del Trabajo
- Fundamentos del Derecho del Trabajo
- Principios de Derecho del Trabajo-Elementos-Fuentes-Características
- Contrato de trabajo-Sujetos-tipos de Contrato-Modalidades contractuales-Desnaturalización de los contratos
- Extinción de la relación laboral-formas de extinción-despidos
Módulo 2: Cálculo de planillas y beneficios
- Estructura de planilla mensual (variables típicas)
- Cálculo de CTS (casos frecuentes)
- Cálculo de gratificaciones y bonificación extraordinaria (casos)
- Vacaciones: devengo, goce y liquidación (casos)
- 5ta categoría (visión operativa para planilla)
- Liquidación de beneficios y cese (estructura y documentos)
- Subsidios/inasistencias comunes y su impacto en planilla (enfoque práctico)
- Taller: planilla completa del mes en Excel (con validaciones)
Módulo 3: Planilla electrónica: T-Registro, PLAME y AFPnet
- Planilla electrónica: componentes, flujo mensual y validaciones
- T-Registro: altas, bajas, modificación y derechohabientes
- PLAME/PDT 601: estructura, conceptos y errores típicos
- PLAME Web / declaraciones sustitutoria-rectificatoria (casos)
- Instalación/uso del PLAME (operación y sincronización)
- AFPnet: carga, cálculo y pago de aportes (flujo y controles)
Staff Docente:
Renato Josué Rojas Hidalgo
Especialista en Derecho Constitucional y Laboral, cuenta con experiencia en el sector público y privado. Actualmente se desempeña como Gerente de Asesoría Jurídica en SEDAM Huancayo. Ha ocupado cargos en el Gobierno Regional de Junín y el Poder Judicial, además de ejercer la docencia universitaria. Su perfil integra práctica legal, gestión institucional y formación académica con enfoque estratégico.
Claudia Becerra
Ingeniera Industrial y MBA por la UNMSM, con Diplomado en Desarrollo del Potencial Humano en ESAN, cuenta con 18 años de experiencia como Jefe Corporativo de RH en diversas empresas. Actualmente es Jefa Corporativa de Administración de Personal de la Universidad Continental.
Metodología IC:
Metodología enseñanza basado en Proyectos. Donde se brindarán al participante herramientas prácticas y directas de aplicación inmediata para su organización, negocio o emprendimiento.
Atributos:
- 40 años en el sector educación en el mercado nacional.
- Modelo pedagógico centrado en identificar, desarrollar y emprender.
- Formación experiencial integral basada en proyectos.
- Equipo docente de élite con una trayectoria reconocida.
Certificación:
Al cumplir satisfactoriamente las exigencias académicas de nuestro curso, recibirás el certificado digital a nombre del Centro de Educación Continua de la Universidad Continental, en colaboración con el Instituto Continental .